大阪の運送会社による
100名採用

日本を代表する運送会社へ。

現在コロナウイルスの影響で、業界全体に大きな変革が求められています。

そんな中当社は、雇用創出、

そして、ハンワの更なる成長のため、

100名採用という目標を掲げ

採用活動に取り組んでまいりました。

いち早く対応し、進化を続ける。

そうする事で、今回の状況下でも

成長を続けております。

私たちと一緒に、

業界に新たな革命を巻き起こし、

日本を代表する運送会社を、

一緒に創りましょう。

代表挨拶

  • 未来の更なる成長のために、
    共に働く仲間を募集します。

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数字で見るハンワ

    • 取引社数

      1200

    • 男女比

      90:10

    • 職種割合
      管理職

      17%

      ドライバー

      61%

      倉庫

      14%

      営業

      2%

      事務

      7%

    • 平均年齢

      40

    • 管理職平均年齢

      43

    • 有休消化率

      1人あたり

      5.46日取得

    • トラック車両台数

      195

      (ドラレコ195台、デジタコ53台)

    • 軽貨物車両

      18

    • フォークリフト

      46

社員の声

当社では社員一人ひとりの意見を大事にしており、お互いを高め合い、成長し合えるチームの一員として、主体性を持った多数のメンバーが活躍しております。

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